Best Selling Books by Tom Peters

This beautifully-designed book by award-winning design firm, Donovan/Green, captures Tom's timeless and new lessons in leadership for NOW. Called the Greatest Business Book of All Time (Bloomsbury UK), Tom and Robert Waterman's In Search of Excellence launched a maverick approach to management thinking in 1982. Tom's seventeen books since have been cornerstones of management lessons from business schools to boardrooms. With Excellence Now: Extreme Humanism, Tom sets an even higher bar given the state of our world today. Why "Extreme Humanism"? Tom will show how excellence in leadership is achieved by an obsessive focus on the growth of those you are leading. Reflecting on how to lead in current conditions, Tom says, "What you are doing right now will be the hallmark of your entire career."

Sie wurden teilweise gekürzt, verändert und mit zusätzlichem Material angereichert. Befehl und Kontrolle, ""Führung"" von oben ist out. Heute braucht Führung neue Eigenschaften ihre Markenzeichen sind Improvisation und Inspiration. Gefragt sind die einzigartigen Führungsqualitäten von Frauen. Außergewöhnliches Führungstalent gedeiht in einem außergewöhnlichen Arbeitsumfeld.

Best-seller mondial de la littérature managériale des années 80, le livre de Tom Peters et Robert Waterman, alors consultants chez McKinsey, étudie les ressorts de la réussite des entreprises. Il présente les 8 règles fondamentales de l'excellence, toujours d'actualité. Ils développent, sur la base de nombreux cas d'entreprises performantes, une théorie du management, dont les principes : coopération avec les parties prenantes (clients et salariés), souplesse de l'organisation, circulation de l'information (que l'on appellerait aujourd'hui « transparence »), mobilisation des salariés autour de valeurs, place centrale de l'humain dans l'entreprise... sont à la base des théories les plus contemporaines de « l'entreprise collaborative ». Les exemples et le style clair font de ce texte de référence une lecture accessible et enrichissante.

Vous êtes une marque - vous, personnellement. Gérez-vous donc ! Pratiquez pour vous-même l'excellence ! L'optimiste obstiné qu'est Tom Peters, coauteur mondialement célèbre du best-seller Le Prix de l'excellence qui a durablement façonné le monde des affaires, nous propose ses leçons pour notre propre développement. Dans son style incisif, provoquant et stimulant, il met chacun devant soi-même et devant sa vie - pour passer à l'action. Son livre invite ardemment à se prendre en main et indique comment le faire. Il est constitué de 50 propositions - 50 fiches pour apprendre à se gérer soi-même, comme une marque. On ne possède qu'une vie : autant ne pas la rater ! Ce livre y aidera.

Tom Peters, qui a certainement influencé l'entreprise moderne plus profondément que tout autre gourou du management, a toujours préféré le pragmatisme à la théorie. L'homme n'a pas l'habitude de mâcher ses mots. Il nous engage ici à rompre (enfin !) avec les vieux réflexes de l'entreprise nombriliste, qui consacre le plus clair de ses efforts à l'amélioration de ses processus et à la maîtrise de ses coûts. Dans le contexte actuel, c'est se tromper de combat. Ce qui compte, martèle-t-il, c'est que si le voisin progresse, vous avez intérêt à progresser plus vite que lui, sinon vous serez largué. A l'heure où produits et services deviennent si vite interchangeables, où tout peut être produit moins cher ailleurs (et désormais à qualité égale), l'innovation apparaît comme la seule stratégie de survie, la seule source d'avantage concurrentiel durable. Il s'agit de mettre l'imagination au pouvoir. Comment transformer l'entreprise en machine à innover ? En faisant confiance aux hommes, choisis pour leur talent (" Nous sommes tous des Michel-Ange ! "), en suscitant des " frissons de désir ", en prenant des risques (" Vivons debout ! "), Peters nous y engage de façon concrète et provocante. Son livre, en matière de créativité, donne le bon exemple. Ce n'est pas triste ! Mais, ne nous y trompons pas, c'est on ne peut plus sérieux.

Este es el último libro de uno de los grandes autores de management. Peters fue uno de los coautores de En busca de la excelencia, el libro que prácticamente creó el género de libros de gestión empresarial en la década de 1980. Tras más de cuarenta y cinco años de experiencia en el sector, este libro es el broche final de su carrera, en el cual concentra toda la sabiduría adquirida durante esa etapa, y la expone de forma sencilla y directa y con un formato moderno. La excelencia en la gestión y el liderazgo es ...